専門職のプラスαの考えを身につけて、人は皆、可能性があり、できる人である事に気づいてもらいたい。

誰かを喜ばせられる事ができる人／自分の可能性を信じて色々な事にチャレンジできる人／大切な人を大切にできる人／自分を喜ばせられる（自分を大切にできる人）

職員第一主義で、できる人を育て、どこに転職したとしても通用できる人にする。また企業努力によりここで働きたいと思うような会社にし続ける。常にWIN－WINな姿勢で会社は職員の為に考え、お互いに挑戦、成長し続ける会社でありたい。

弊社の経営理念として「思いがある、夢がある、あなたとあなたの暮らすこの街が豊かであるために」と掲げ、働く人に対する幸せと、支援者様や地域に対する豊かさの大きく分けて2つの柱に目を向けて日々切磋琢磨、奮闘しています。その中でも我々が大切にしていることは、常に考えること、謙虚であること、助け合いの気持ちを忘れないことを1人1人が自覚して日々成長を楽しんでいくことです。常に考えられる人間を育て、変化に恐れない考え方を持ち、人の良い所を認めることが出来る人間であれば、結果、利用者様や患者様、家族様にとっても本当の意味で寄り添えることができ、その背景にある地域課題にも目が向けられると考えております。1人の力は小さいけれども本気の人（人間は皆、可能性にあふれている）が集まれば、地域は変わりよくなり続けられると信じております。ゴールは皆の笑顔です。環境は常に変化していきますが、それにわくわくし続けられるスタッフを増やし常に地域をよくする考えを持つことで自分を含め地域で住む皆が笑顔でいられることができる。そんな会社であり続けたいと思っております。